Oferta pracy

Interim Operations Manager (IOM)

Jeśli masz doświadczenie w skalowaniu biznesu, zarządzałeś/aś firmami powyżej 50 osób w co najmniej dwóch branżach i cechuję Cię procesowe podejście - wypełnij formularz i porozmawiamy jak pomagać przedsiębiorcom rozwijać ich organizację.

Kim jest Interim Operations Manager?

Interim Operations Manager to osoba, która wchodzi do klienta w roli Dyrektora Operacyjnego / Zarządzającego i buduje organizację opartą na procesach. Rola ta znacząco różni się od typowego konsultingu – kluczowe jest tutaj doświadczenie w zarządzaniu oraz egzekucji wdrażanych zmian.

Jaki jest cel IOM?

Głównym wyzwaniem IOM jest uporządkowanie organizacji poprzez wdrożenie procesów, automatyzację działań i uszczelnienie wąskich gardeł. Interim ma za zadanie przeprowadzić zmianę, która jest kluczem do dalszego skalowania biznesu.

Kogo szukamy?

Szukamy doświadczonych managerów, którzy zarządzali całościowo spółkami w sektorze MŚP (branże: produkcja, dystrybucja, usługi) . Osób, które samodzielnie przeprowadzały zmiany organizacyjne, wykorzystując system KPI, analizę wyników oraz konkretne narzędzia i procesy.

Potrzebujemy kogoś z doświadczeniem w zarządzaniu strategicznym lub operacyjnym, biegłego w nowoczesnych narzędziach IT oraz metodykach zarządzania i sprzedaży. Kogoś, kto ceni pracę zespołową i dba o własny rozwój.

Co oferujemy

  • Wdrożony Interim Manager zarabia średnio 30-50 tys netto (na kontrakcie B2B) plus premię od zrealizowanych w projekcie wyników. 
  • Wsparcie organizacyjne i administracyjne – dzięki temu Interim Manager skupia się wyłącznie na swoich projektach.
  • Możliwość rozwoju – jesteśmy na początku naszej drogi biznesowej i w najbliższym czasie będziemy budować struktury zespołu. 
  • Pracę zespołową – jako zespół wspieramy się wzajemnie w projektach. Uzupełniamy się kompetencyjnie, dzielimy się kontaktami i narzędziami.

Jak aplikować

Jeśli zainteresowała Cię oferta i spełniasz opisane kryteria – wypełnij formularz

  1. W ciągu 3 dni roboczych otrzymasz od nas informację zwrotną
  2. Osoby, które przejdą kwalifikację formalną zostaną zaproszone do wypełnienia formularza wraz z krótkim case study. 
  3. Następnie zaprosimy Cię na spotkanie online, na którym chcemy poznać Twoje metody pracy i odpowiemy na Twoje pytania.  
  4. Ostatnim etapem jest Assesment Center, które odbywa się w naszym biurze w Warszawie. W ramach przygotowania zmierzysz się z 2 zadaniami biznesowymi.
Poznaj inne oferty pracy